第五百零一章 结果出炉
眼看实在拖不下去了,一号和四号终于咬牙做出了决定。.『.
他们,在两张空着的椅子上坐了下去。
“果然是这样!”
房间里,李峰微微摇头。
五人的猜测有对有错,其实,他们一进门,阿飞的考题便开始了。
从他们进入视线开始,阿飞就一直在观察他们的一举一动,通过他们的一言一行和表情,来分析他们的X格。
五人猜对的地方,则是六张椅子,确实是阿飞设计的。
而且,还是非常重要的一道考题。
五人都想到了最佳答案,那就是询问安灵珊,是否可以把她身边的椅子搬过来。
可惜,没人这么做。
李峰是个甩手掌柜,‘李老师奖’的所有事务,他原本是打算全部放权的。无论是应聘工作人员、筹备站、联系专业评委……以及以后的所有事情,全部都J给负责人一言而决。
他只需要一个不错的结果就行。
而他的任务,只有一个,那就是在负责人发来资金申请的时候,签个字,然后把钱转过去。
这样一来,负责人的人品和X格就极为重要了。否则,无论是大权在握、大笔资金在手,都容易让人膨胀和抵挡不住来自方方面面的诱H。
李峰虽然不知道阿飞是怎么评判的,但以他个人而言,五人在这一轮的测试当中,肯定都是不合格的。
不过人无完人,李峰从头到尾也没想过能够找到一个完美的负责人,他只是想偷懒不管事,期望能够找到这么一个负责人而已。
既然找不到,短暂的失望之后也就没怎么放在心上了。
办公桌前,安灵珊没任何表示,她开口道:“先自我介绍一下吧!”
五人皆是心中一凛。
他们能百分百肯定,安灵珊只是走个过场,房间的某个角落绝对装有摄像头。
原因很简单,安灵珊上次面试的时候,已经让他们自我介绍过了。
他们却不知道,同样是自我介绍,面试官不同,看的却是两回事。
像安灵珊,在面试对象自我介绍的时候,主的是面试对象的口才、逻辑、语言组织等内容,凭此判断面试对象的能力。
而阿飞,在面试对象自我介绍的时候,主的却是面试对象的表情、动作、语速语气等内容,凭此判断面试对象的X格。
五人开始依次上前,将自己曾经构思过的自我介绍再当着安灵珊的面说一遍。
李峰看了下阿飞面前的笔记本。
一、三、二、四、五。
这是先前阿飞给五人的排名。
等到五人做完一番自我介绍,排名已经发生改变,变成了一、三、四、五、二。
还是一号处于领先地位。
而原本排在第三名的二号,直接下降到了最后一名,显然是有什么不怎么好的X格缺陷被阿飞给看出来了。
面试室里,安灵珊开口道:“如果给你们一个亿,你们该怎么举办这场《李老师奖》比赛和评选。”
五人都露出了自信的笑容。
虽然《李老师奖》光是奖金就高达一亿六千多万,更别说建设站、各类工作人员、比赛场地……全部加起来,没个三五亿根本搞不定。但《李老师奖》有个无与L比的优势,那就是知名度!
名气,某种程度而言,是可以轻松转化为财富的。
别的不说,光是一个冠名权,真要拿去拍卖,J十亿都照样有公司愿意砸出来。遇上胆大激进的,上百亿也未必不敢出。
这之外,像什么奖杯啊!
随便找家珠宝公司,就凭一个《李老师奖》奖杯的赞助商称号,反过来让珠宝公司再贴点钱都没问题。
还有比赛场地的广告位招租、转播权之类,都是不小的收入来源。
一个亿怎么举办这场《李老师奖》,对他们而言简直是小菜一碟。甚至于,就算题目
是举办这场《李老师奖》,如何才能赚到J十上百个亿,他们都觉得毫无难度。
真正的难度,在于如何才能赚到J十上百个亿的同时,又不会严重消费李老师的名气,也不会影响李老师的声望。
仅过去了十分钟,三号最先发言。
从成本开始谈起,他认为《李老师奖》的未来,一定是全球最具影响力和权威X的奖项,规模一定要大,该花的钱绝不能省。最终得出的结论,是第一届《李老师奖》的成本,大概在五亿到八亿之间。
紧接着就是收入来源了,他认为李老师的名气不能过度消费,否则不光影响李老师本身的威望、名气,同样也严重影响到《李老师奖》的发展速度。所以,冠名权、转播权、赞助费之类的常规手法都要摒弃。就算是查询站,广告之类的东西也完全不需要。收入方面,可以另辟蹊径,从参赛者们身上着手。比如成立一家猎头公司,像别的公司输送能力极强的参赛者。再或者成立相关的公司,将那些能力不错的参赛者尽可能的签入公司,让他们为公司创造财富……诸如此类,收入来源其实并不低。最起M,完全在支付完所有的成本之后,还能确保有一定的盈余。
而且,这么做也有益于提升和发展《李老师奖》在全球的影响力和权威X。
夸夸其谈二十多分钟,一号终于结束他的发言。
一号刚说完,三号紧接着站了起来,接着又是五号、二号、四号。他们的想法和一号差不多,中心思想都是在不影响李老师名声和威望,不会消费李老师名气的情况下,可是利用其它的方式来赚取经费。不同的,只是在于五人的方式各有不同。
像一号,是把注意达到参赛者的身上。二号则是把主意达到查询站的身上,三号的方式,则是利用比赛吸引游客,通过游客消费来产生利润……
小房间里,李峰咋舌不已。这五位,不愧所在行业的顶级人才。
区区十J分钟的构思时间,居然都可以想出很多让他感觉匪夷所思,却又感觉可行X极高的盈利方式。
按五人的思路来办,纵使不过度消费李老师的名气,不用那些常见的盈利手段,每年都能在保证支出的同时,反过来盈利数亿。
而且,五人还是不重复的。
把他们五个全请了,一年赚个二十亿轻轻松松。
可惜,李峰不缺钱,也完全没有要让《李老师奖》盈利的想法。他要的,是将各专业的顶尖人才捧成所属行业的明星人物,尽可能的缩短各行业顶尖人才的收入差距。
再一个,就是顺便给自己刷刷名气、声望、影响力什么的。
五人的想法,再一次没有达到他的要求。
李峰扫了眼阿飞的排名,一三四五二再次发生变化,成了一三五四二。
还是一号处于领先地位。
这一轮发言之后,已经十一点出头了。
安灵珊开口道:“接下来,大家各抒己见,谈谈对《李老师奖》的举办流程和发展的想法。”
五人开始各抒己见,将自己的想法提出。
眼看到了十二点,安灵珊拍了拍手掌,站了起来:“今天的面试到此为止,傍晚之前会给你们答复。”
五人心中一凛,显然没想到今天就能见分晓。
安灵珊开口道:“来者是客,不是学校的学生和家属,‘全职业名师学校’是不能进的。如果有兴趣到处逛逛和T验一下的话,可以去门卫那边,我已经跟那边打过招呼了,保安会给你们一张临时身份卡。当然,没兴趣也可以直接回苍南市等消息。”
五人连忙点头。
“那就这样吧!我公司还有点事情,就先回去了。”安灵珊跟众人点了点头,离开房间。
五人也没留下来,等到安灵珊离开,虽然相互间没什么J谈,但都是一起离开房间。
小房间里,李峰拿出笔记本电脑,开机之后,进到监控系统,开始不断更换摄像头,让阿飞方便观察五人。
五人都以为面试已经结束,其实还没有。
等待他们的,还有最后一道考题,那就是在学校的行为举止。
虽然安灵珊说过没兴趣的可以直接回去,但阿飞很清楚,他们
五人一个回去的都没有。最起M,在午饭和逛一圈之前没有人会离开。
出了房间,加上安灵珊不在,五人显然放松了许多,开始互相J谈起来。
如阿飞所料,五人显然都有些好奇‘全职业名师学校’,在离开实践楼之后,到达门卫那边之后,在要了张临时身份卡,问清楚学校的大概情况之后,返回学校,一路前往宿舍楼。
他们的临时身份卡中都各存有两千块钱,眼下又是十二点多钟,自然是先去吃午饭。
“我们也开饭吧!”
眼下五人还没分开,仍旧聚在一起前往宿舍楼那边吃午饭,趁着不用一直更换摄像头位置,李峰从桌子底下拿出两桶泡面。
五人绝对想不到,为了这最后一道考题,李峰和阿飞都得靠泡面混完中午这一顿。
等到泡面煮好,五人也已经到达二号宿舍楼,进到其中的一家餐馆。
餐馆里面是没有摄像头的,李峰和阿飞趁机把午餐搞定,然后一边喝茶一边等。
结果,这一等就是一个小时,五人才出现在场馆外。
而后,分道扬镳。一号和四号一起,二号和五号一起,三号则独自闲逛。
比李峰预料的要好上不少,起M,电脑上不用同时开五个屏幕,只要开三个就行。而他,也不需要不断调整五个视频的位置,只需要调整三个,工作强度要少很多。
“可以了!”
一直到下午三四点钟,一号和四号已经离开学校返回苍南市,阿飞忽然开口。
李峰当即将电脑关闭,目光移向阿飞身前的笔记本。
阿飞在先前的排名下面,再度写下一串排名。
一五三四二。
比起上一轮略有调整,但从头到尾,都是一号始终排在第一。
“那就一号了!”
李峰做出了决定。
一号名叫梁永思四十出头,正当壮年。能力值虽然不是最高的,但也有八十九分,在五人当中属于中等偏上的存在。
更重要的一点,是根据阿飞的观察,梁永思在X格和人品方面,最符合李峰的要求。
当然,只是相对另外四位面试者而言,梁永思在X格与人品方面更符合李峰的要求。真要说起来,五人没一个符合李峰的要求。
好在也只是不完全符合而已,最起M,达到了李峰的最低标准。
李峰拿出手机,给安灵珊打了个电话,让她通知一声五人,最终的录取者是梁永思。同时,让梁永思加一下自己的微信号。
才过去五分钟,李峰的微信便收到好友申请。
备注,正是梁永思。
通过之后,李峰发了个你好过去。
梁永思连忙问好。
薪水待遇方面,李峰早在招聘公告上便已经说明年薪千万,也没什么好谈的,他直截了当在微信中通知梁永思:“给你三天时间处理一下S事,三天之后正式开始工作,先把前期需要优先处理的工作整理出来。”
“好的。”
“然后就是制定一份详细的举办流程,微信发给我。时间方面没有限制,但最好在半个月内完成。不用考虑盈利,成本方面也不用节约。资金方面,我会注册一家相应的公司,先期会转入十亿进去作为举办资金。除非遇到什么麻烦或解决不了的事情,其余你全权做主。”
梁永思显然是被这结果给震住了,不需要考虑盈利,而且公司一成立就有十亿资金,且所有事务由他一言而决。
这三条,无论是哪一条都让远远超过了他的预期。
而事实上,这其实也是李峰对他的另外一种考验。
若是梁永思完全符合他的要求,他真的就做甩手掌柜了。可惜,梁永思并没有达到完全符合要求的程度。
若是梁永思经受得住考验,《李老师奖》第一届的负责人是他,第二届、第三届、第四届的负责人也全都是他。
若是经受不住考验,李峰就得重新发布招聘公告了。
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他们,在两张空着的椅子上坐了下去。
“果然是这样!”
房间里,李峰微微摇头。
五人的猜测有对有错,其实,他们一进门,阿飞的考题便开始了。
从他们进入视线开始,阿飞就一直在观察他们的一举一动,通过他们的一言一行和表情,来分析他们的X格。
五人猜对的地方,则是六张椅子,确实是阿飞设计的。
而且,还是非常重要的一道考题。
五人都想到了最佳答案,那就是询问安灵珊,是否可以把她身边的椅子搬过来。
可惜,没人这么做。
李峰是个甩手掌柜,‘李老师奖’的所有事务,他原本是打算全部放权的。无论是应聘工作人员、筹备站、联系专业评委……以及以后的所有事情,全部都J给负责人一言而决。
他只需要一个不错的结果就行。
而他的任务,只有一个,那就是在负责人发来资金申请的时候,签个字,然后把钱转过去。
这样一来,负责人的人品和X格就极为重要了。否则,无论是大权在握、大笔资金在手,都容易让人膨胀和抵挡不住来自方方面面的诱H。
李峰虽然不知道阿飞是怎么评判的,但以他个人而言,五人在这一轮的测试当中,肯定都是不合格的。
不过人无完人,李峰从头到尾也没想过能够找到一个完美的负责人,他只是想偷懒不管事,期望能够找到这么一个负责人而已。
既然找不到,短暂的失望之后也就没怎么放在心上了。
办公桌前,安灵珊没任何表示,她开口道:“先自我介绍一下吧!”
五人皆是心中一凛。
他们能百分百肯定,安灵珊只是走个过场,房间的某个角落绝对装有摄像头。
原因很简单,安灵珊上次面试的时候,已经让他们自我介绍过了。
他们却不知道,同样是自我介绍,面试官不同,看的却是两回事。
像安灵珊,在面试对象自我介绍的时候,主的是面试对象的口才、逻辑、语言组织等内容,凭此判断面试对象的能力。
而阿飞,在面试对象自我介绍的时候,主的却是面试对象的表情、动作、语速语气等内容,凭此判断面试对象的X格。
五人开始依次上前,将自己曾经构思过的自我介绍再当着安灵珊的面说一遍。
李峰看了下阿飞面前的笔记本。
一、三、二、四、五。
这是先前阿飞给五人的排名。
等到五人做完一番自我介绍,排名已经发生改变,变成了一、三、四、五、二。
还是一号处于领先地位。
而原本排在第三名的二号,直接下降到了最后一名,显然是有什么不怎么好的X格缺陷被阿飞给看出来了。
面试室里,安灵珊开口道:“如果给你们一个亿,你们该怎么举办这场《李老师奖》比赛和评选。”
五人都露出了自信的笑容。
虽然《李老师奖》光是奖金就高达一亿六千多万,更别说建设站、各类工作人员、比赛场地……全部加起来,没个三五亿根本搞不定。但《李老师奖》有个无与L比的优势,那就是知名度!
名气,某种程度而言,是可以轻松转化为财富的。
别的不说,光是一个冠名权,真要拿去拍卖,J十亿都照样有公司愿意砸出来。遇上胆大激进的,上百亿也未必不敢出。
这之外,像什么奖杯啊!
随便找家珠宝公司,就凭一个《李老师奖》奖杯的赞助商称号,反过来让珠宝公司再贴点钱都没问题。
还有比赛场地的广告位招租、转播权之类,都是不小的收入来源。
一个亿怎么举办这场《李老师奖》,对他们而言简直是小菜一碟。甚至于,就算题目
是举办这场《李老师奖》,如何才能赚到J十上百个亿,他们都觉得毫无难度。
真正的难度,在于如何才能赚到J十上百个亿的同时,又不会严重消费李老师的名气,也不会影响李老师的声望。
仅过去了十分钟,三号最先发言。
从成本开始谈起,他认为《李老师奖》的未来,一定是全球最具影响力和权威X的奖项,规模一定要大,该花的钱绝不能省。最终得出的结论,是第一届《李老师奖》的成本,大概在五亿到八亿之间。
紧接着就是收入来源了,他认为李老师的名气不能过度消费,否则不光影响李老师本身的威望、名气,同样也严重影响到《李老师奖》的发展速度。所以,冠名权、转播权、赞助费之类的常规手法都要摒弃。就算是查询站,广告之类的东西也完全不需要。收入方面,可以另辟蹊径,从参赛者们身上着手。比如成立一家猎头公司,像别的公司输送能力极强的参赛者。再或者成立相关的公司,将那些能力不错的参赛者尽可能的签入公司,让他们为公司创造财富……诸如此类,收入来源其实并不低。最起M,完全在支付完所有的成本之后,还能确保有一定的盈余。
而且,这么做也有益于提升和发展《李老师奖》在全球的影响力和权威X。
夸夸其谈二十多分钟,一号终于结束他的发言。
一号刚说完,三号紧接着站了起来,接着又是五号、二号、四号。他们的想法和一号差不多,中心思想都是在不影响李老师名声和威望,不会消费李老师名气的情况下,可是利用其它的方式来赚取经费。不同的,只是在于五人的方式各有不同。
像一号,是把注意达到参赛者的身上。二号则是把主意达到查询站的身上,三号的方式,则是利用比赛吸引游客,通过游客消费来产生利润……
小房间里,李峰咋舌不已。这五位,不愧所在行业的顶级人才。
区区十J分钟的构思时间,居然都可以想出很多让他感觉匪夷所思,却又感觉可行X极高的盈利方式。
按五人的思路来办,纵使不过度消费李老师的名气,不用那些常见的盈利手段,每年都能在保证支出的同时,反过来盈利数亿。
而且,五人还是不重复的。
把他们五个全请了,一年赚个二十亿轻轻松松。
可惜,李峰不缺钱,也完全没有要让《李老师奖》盈利的想法。他要的,是将各专业的顶尖人才捧成所属行业的明星人物,尽可能的缩短各行业顶尖人才的收入差距。
再一个,就是顺便给自己刷刷名气、声望、影响力什么的。
五人的想法,再一次没有达到他的要求。
李峰扫了眼阿飞的排名,一三四五二再次发生变化,成了一三五四二。
还是一号处于领先地位。
这一轮发言之后,已经十一点出头了。
安灵珊开口道:“接下来,大家各抒己见,谈谈对《李老师奖》的举办流程和发展的想法。”
五人开始各抒己见,将自己的想法提出。
眼看到了十二点,安灵珊拍了拍手掌,站了起来:“今天的面试到此为止,傍晚之前会给你们答复。”
五人心中一凛,显然没想到今天就能见分晓。
安灵珊开口道:“来者是客,不是学校的学生和家属,‘全职业名师学校’是不能进的。如果有兴趣到处逛逛和T验一下的话,可以去门卫那边,我已经跟那边打过招呼了,保安会给你们一张临时身份卡。当然,没兴趣也可以直接回苍南市等消息。”
五人连忙点头。
“那就这样吧!我公司还有点事情,就先回去了。”安灵珊跟众人点了点头,离开房间。
五人也没留下来,等到安灵珊离开,虽然相互间没什么J谈,但都是一起离开房间。
小房间里,李峰拿出笔记本电脑,开机之后,进到监控系统,开始不断更换摄像头,让阿飞方便观察五人。
五人都以为面试已经结束,其实还没有。
等待他们的,还有最后一道考题,那就是在学校的行为举止。
虽然安灵珊说过没兴趣的可以直接回去,但阿飞很清楚,他们
五人一个回去的都没有。最起M,在午饭和逛一圈之前没有人会离开。
出了房间,加上安灵珊不在,五人显然放松了许多,开始互相J谈起来。
如阿飞所料,五人显然都有些好奇‘全职业名师学校’,在离开实践楼之后,到达门卫那边之后,在要了张临时身份卡,问清楚学校的大概情况之后,返回学校,一路前往宿舍楼。
他们的临时身份卡中都各存有两千块钱,眼下又是十二点多钟,自然是先去吃午饭。
“我们也开饭吧!”
眼下五人还没分开,仍旧聚在一起前往宿舍楼那边吃午饭,趁着不用一直更换摄像头位置,李峰从桌子底下拿出两桶泡面。
五人绝对想不到,为了这最后一道考题,李峰和阿飞都得靠泡面混完中午这一顿。
等到泡面煮好,五人也已经到达二号宿舍楼,进到其中的一家餐馆。
餐馆里面是没有摄像头的,李峰和阿飞趁机把午餐搞定,然后一边喝茶一边等。
结果,这一等就是一个小时,五人才出现在场馆外。
而后,分道扬镳。一号和四号一起,二号和五号一起,三号则独自闲逛。
比李峰预料的要好上不少,起M,电脑上不用同时开五个屏幕,只要开三个就行。而他,也不需要不断调整五个视频的位置,只需要调整三个,工作强度要少很多。
“可以了!”
一直到下午三四点钟,一号和四号已经离开学校返回苍南市,阿飞忽然开口。
李峰当即将电脑关闭,目光移向阿飞身前的笔记本。
阿飞在先前的排名下面,再度写下一串排名。
一五三四二。
比起上一轮略有调整,但从头到尾,都是一号始终排在第一。
“那就一号了!”
李峰做出了决定。
一号名叫梁永思四十出头,正当壮年。能力值虽然不是最高的,但也有八十九分,在五人当中属于中等偏上的存在。
更重要的一点,是根据阿飞的观察,梁永思在X格和人品方面,最符合李峰的要求。
当然,只是相对另外四位面试者而言,梁永思在X格与人品方面更符合李峰的要求。真要说起来,五人没一个符合李峰的要求。
好在也只是不完全符合而已,最起M,达到了李峰的最低标准。
李峰拿出手机,给安灵珊打了个电话,让她通知一声五人,最终的录取者是梁永思。同时,让梁永思加一下自己的微信号。
才过去五分钟,李峰的微信便收到好友申请。
备注,正是梁永思。
通过之后,李峰发了个你好过去。
梁永思连忙问好。
薪水待遇方面,李峰早在招聘公告上便已经说明年薪千万,也没什么好谈的,他直截了当在微信中通知梁永思:“给你三天时间处理一下S事,三天之后正式开始工作,先把前期需要优先处理的工作整理出来。”
“好的。”
“然后就是制定一份详细的举办流程,微信发给我。时间方面没有限制,但最好在半个月内完成。不用考虑盈利,成本方面也不用节约。资金方面,我会注册一家相应的公司,先期会转入十亿进去作为举办资金。除非遇到什么麻烦或解决不了的事情,其余你全权做主。”
梁永思显然是被这结果给震住了,不需要考虑盈利,而且公司一成立就有十亿资金,且所有事务由他一言而决。
这三条,无论是哪一条都让远远超过了他的预期。
而事实上,这其实也是李峰对他的另外一种考验。
若是梁永思完全符合他的要求,他真的就做甩手掌柜了。可惜,梁永思并没有达到完全符合要求的程度。
若是梁永思经受得住考验,《李老师奖》第一届的负责人是他,第二届、第三届、第四届的负责人也全都是他。
若是经受不住考验,李峰就得重新发布招聘公告了。
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